的意见
是时候让克里斯托弗·卢克森(Christopher Luxon)为他的政府带来的消极情绪做点什么了。事实上，现在是他提醒大家这是他的政府的时候了。
这就是商业领袖度过艰难时期的方式——现实主义，但毫不掩饰的积极。
总理以务实的方式阐述了他的36点行动计划，并谈到了季度目标，这给我留下了深刻的印象。
我同意绿党领袖克洛伊·斯瓦布里克的观点，新西兰不是一家公司，总理也不是首席执行官。
我只是觉得卢森不是这个意思。
他说，现在这个国家的管理可以从更多关于交付和问责的纪律中受益。
商业在这方面很在行。对卢克森来说，这是有道理的，因为这是他擅长的。这也是他赢得授权要做的事情。
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当然，卢克森需要学会驾驭错综复杂的政府政治。
但他在商业上的成功是他在国家党的地位迅速提升的原因，也是国家党赢得政权的重要原因(尽管工党的自我毁灭并没有造成伤害)。
我同意这36条待办事项清单上的一些事情。我不同意其他人的观点(例如，我认为我们应该暂停减税，直到我们负担得起为止)。
但我完全同意的是，新西兰政府需要在做事方面做得更好。
在我看来，卢克森目前挣扎的地方，是被拖入政治游戏，而他并不擅长这方面。
卢克森作为首席执行官的一大优势就是他的积极态度。当他乐观向上，专注于推销有远见的目标时，他最有魅力。
在讨论商业风格的方法时，企业领导的鼓舞人心的一面常常被遗忘。
当然，商界领袖并不羞于抱怨政府，但当涉及到他们自己的组织时，他们会努力以一种坚持不懈的积极态度来管理事情。
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他们不得不做出艰难而不受欢迎的决定，但很少考虑这些决定。
至关重要的是，新上任的首席执行官从不浪费时间把事情的现状归咎于前任。这样做被认为是不礼貌的。
新任首席执行官守规矩，继续前进。他们会玩牌，他们关注解决方案，只对未来的表现感兴趣。
在政治上，考虑到反对派将在三年后再次试图赢得权力，破坏最后一批具有战略价值。
也许争辩事情比预期的更糟也会有所收获——正如本届政府所做的那样。
但我认为，这种悲观的做法有可能对卢克松及其政府产生不利影响，因为这个国家正处于艰难的衰退时期。
大选前，卢克森谈到新西兰需要找回它的魔力。我承认，当时我对他的措辞有点开玩笑，但他说得有道理。
在最初的100天里，我们几乎没有看到我们需要找到魔力的鼓舞人心的领导。
卢克森和他的团队会辩称，基础工作正在奠定。
但是，在少数派联合政党领导人温斯顿·彼得斯(Winston Peters)激烈的言辞之下，这一信息被掩盖了。
国家党的另一个联盟伙伴Act大肆宣扬的财政紧缩政策削弱了任何民众的吸引力。
官方反对党工党在重组和重新制定其主张时基本上无能为力。
因此，卢克松的声望似乎正在被他的联盟伙伴侵蚀。
最近的民意调查显示，他的支持率有所下降。
BusinessDesk报道称，上月Talbot Mills对企业客户进行的一项民意调查显示，卢克森的支持率下降3个百分点，至24%，仅比克里斯?希普金斯(Chris Hipkins)的23%高出1个百分点。
上个月的纳税人联盟-库里亚民意调查显示，他的支持率下降了16个百分点，净支持率为- 5%，远低于希普金斯的+ 2%。
该民调显示，工党领袖大卫?西摩(David Seymour)的支持率上升6个百分点，至- 8%，彼得斯的支持率上升10个百分点，至- 22%。
这些数字提醒我们，尽管在头100天里占据了更多的头条，但这两个人都没有任何广泛的吸引力。
就连右翼政治评论员理查德?普雷布尔(Richard Prebble)也将卢克森的上任描述为“所有民选领导人中最糟糕的蜜月期”。
上周与我交谈的一位杰出的商界领袖——显然面临着经济衰退的压力——哀叹我们在过去几个月里看到的消极做法。
他回忆起卢克森在选举之夜的演讲，那是最好的商业风格。它谈到了这个国家面临的挑战，但也谈到了建立共识。
他说:“对我来说，最重要的是团结我们，这将永远是我领导的政府的精神。”
这不是西摩或彼得斯所传达的精神。
卢克森的比赛总是很艰难。彼得斯和西摩都是经验丰富的政治活动家。
他们还有一个优势，就是只需要吸引自己的基础选民——通常分别只有6%和10%的公众。
卢克松需要重新夺回领导力的聚光灯。
这是MMP的本质，小的部分得到超大的政策影响。消除这种情况的唯一办法是让一位首相广受欢迎，并且不害怕再次参加投票。
卢克松最具魅力的时候，是他表现出CEO那种不屈不挠的积极态度的时候。
这在政治大锅里并不容易。他应该尽量置身事外。如果他玩自己的游戏，他就会超越它。
